Pflegeazubis aus fernen Ländern

Die Gewinnung von Azubis aus dem Ausland soll als Maßnahme gegen den Fachkräftemangel zukünftig noch weiter ausgebaut werden. Jede und jeder der angehenden Pflegekräfte zwischen 19 und 41 Jahren aus dem ersten bis dritten Lehrjahr werden in Alf von Praxisanleiterin Jutta Gilles und in Vertretung von deren Kolleginnen Melanie Göttert, Manuele Kaufmann und Trudel Barzen eng begleitet und angeleitet.
Das St. Josefsheim bietet seinen Auszubildenden unter anderem Wohnraum in der Nähe zur Einrichtung, Rabatte bei verschiedenen Unternehmen auf der Online-Plattform WGKD, Mitarbeiterrabatte in den Schönfelderhofläden (Trier, Zemmer), Sprachlerntrainings sowie vielfältige Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement. Über das Bildungszentrum Eifel-Mosel Wittlich gibt es zudem die Möglichkeit zur Tablet-Ausleihe für die Nachbereitung des Lernstoffs. Die Fahrtkosten für den Weg zum theoretischen Unterricht im Bildungszentrum werden erstattet. Auch größer angelegte Azubitage zur Stärkung des Gemeinschaftsgefühls sind nun jährlich eingeplant.
Kürzlich kamen die Azubis des St. Josefsheim sowie der Pflegegesellschaft St. Martin Trier, die ebenso wie das Seniorenzentrum in Alf und das Seniorenzentrum der Barmherzigen Brüder Trier zu den Einrichtungen der BBT-Gruppe, Region Trier gehört, in Trier für einen Azubitag zusammen. Neben Infos zum Orden der Barmherzigen Brüder von Maria-Hilf und den weiteren Einrichtungen in der Region, stand das Thema „Kommunikation im Team“ im Mittelpunkt. Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit bewiesen die angehenden Pflegekräfte zum Abschluss des Azubitags in einem Escape Room. Der gemeinsame Besuch eines Burgerrestaurants rundete den Tag ab.